Extremadura publica las bases de las nuevas ayudas para autónomos que realicen contratos indefinidos

Los autónomos y pequeños negocios de Extremadura ya pueden solicitar las nuevas ayudas que ha puesto en marcha la Junta para subvencionar la formalización de nuevos contratos indefinidos o para transformar a empleados que se encuentran contratados de forma temporal.

El Diario Oficial de Extremadura (DOE) publicó este martes el Decreto 29/2024, de 2 de abril por el que se establecen las bases reguladoras de las subvenciones destinadas a fomentar el empleo estable y reducir los costes laborales de los negocios en la comunidad autónoma de Extremadura y se aprueba la primera convocatoria.

Según explicaron desde la Junta, la finalidad de estas subvenciones es la de favorecer la inserción laboral de determinados grupos de población con una mayor dificultad de acceso al mercado de trabajo mediante contratos de trabajo indefinidos.

Esto se hará a través de unas ayudas que supongan una reducción de los costes laborales que asumen los empleadores y cuyas cuantías se han establecido en función de la remuneración bruta anual que los asalariados reciben como contrapartida del trabajo que realizan, de forma que estas sean proporcionales a los gastos que soportan las empresas. 

Dos programas de ayudas para formalizar nuevos contratos o transformarlos en indefinidos

Las nuevas ayudas se articularán a través de dos programas que, a su vez, se despliegan en varios subprogramas.

• Programa I: Ayudas a las contrataciones indefinidas iniciales realizadas con personas desempleadas e inscritas como demandantes de empleo:

- Subprograma I.a.: Ayudas a las contrataciones indefinidas iniciales sin relación laboral temporal previa.

- Subprograma I.b.: Ayudas a las contrataciones indefinidas iniciales con relación laboral temporal previa.

• Programa II: Ayudas por transformación de contratos de duración determinada en contratos indefinido.

La subvenciones dependerán de la remuneración anual bruta, incluidas las pagas extraordinarias, que se fije en el contrato de trabajo objeto de subvención, cubriendo al menos el cien por cien de los costes anuales de Seguridad Social del primer año. 

Las ayudas a la contratación se podrán incrementar en un 10% en algunos casos

Estas cantidades se verán incrementadas en un 10% adicional en algunos supuestos como, por ejemplo:

• Cuando se trate de la primera contratación indefinida inicial que formalice un autónomo o un profesional que ejerza una actividad por cuenta propia que requiera la incorporación a un Colegio Profesional
• Cuando la contratación objeto de subvención se realice con una persona que accede por primera vez al mercado de trabajo, entendiéndose como tal, aquellas que no hayan tenido altas previas en ningún régimen de Seguridad Social, según informe de vida laboral.
• Cuando se trate de empresas en las que concurra la Cláusula de Responsabilidad Social Empresarial. 
• Cuando la contratación objeto de subvención se realice con una mujer víctima de violencia de género.

Los negocios empleadores están obligados a mantener la contratación indefinida durante un periodo mínimo de dos años y a mantener el número de personas trabajadores indefinidas en la empresa durante dos años.

Las personas destinatarias finales para esta convocatoria serán jóvenes menores de 30 años, mujeres, hombres mayores de 45 años, personas paradas de larga duración y personas que desarrollen su actividad laboral en centros de trabajo ubicados en localidades de menos de 5.000 habitantes.

Toda la información y la documentación relativa a esta línea de ayudas se encuentra disponible en la página web de la Junta de Extremadura.